Mellomlederne har en viktig rolle i enhver virksomhet. De er bindeleddet mellom bedriftsledelsen og medarbeiderne. Det er mellomlederne som leder arbeidet med å sette virksomhetens planer ut i livet for å nå målene. Med sin posisjon nær medarbeiderne har de store påvirkningsmuligheter, og deres innsats blir avgjørende. Mellomlederne får stadig større oppgaver, ikke minst der de har personalansvar. Hvordan bruke denne viktige ressursen på en best mulig måte?
Personalomsorg er på plass i det nye Skårbygget i Ørstavegen 10 i Volda. Vi vil kunne tilby virksomheter i regionen støtte i personalbehandlingen. Det vil også være et tilbud for de som trenger en samtalepartner i forhold til sitt privatliv. I Skårbygget finnes en rekke tilbud innenfor helse og velvære som vi vil kunne samarbeide med.
Vi er glade for å kunne presentere vår Kriseperm for barnehagen. Dette er et unikt ressurs- og metodeverktøy til bruk for barnehageansatte i møte med 17 psykososiale krisesitusjoner. Permen er en del av konseptet Omsorg i Barnehagen - et komplett system for barnehagens krisehåndtering som ivaretar alle involverte når krevende situasjoner oppstår. Vi har fått gode tilbakemeldinger på bredden av temaer, og ikke minst metodikken.
Personalomsorg har inngått samarbeid med Hjelp24 for at vi gjensidig skal utfylle hverandres kompetanse. Dette skjer etter at myndighetene fra 1. januar 2010 har skjerpet kravene til bedriftshelsetjeneste, og har pålagt flere bransjer å knytte seg til godkjent bedriftshelsetjeneste. Hjelp24 er Norges største og ledende private helseaktør med 700 ansatte fordelt på 40 lokalkontorer over hele landet.
Stor interesse for Internettportalen Omsorg i Skolen
Personalomsorg lanserte Internettportalen Omsorg i Skolen i november 2009. Mange enkeltskoler og hele kommuner har alt tegnet abonnement på denne omfattende ressursbanken. Alle ansatte i skolene som abonnerer får tilgang til en stor mengde hjelpemidler som de kan bruke i møte med elevenes individuelle og kollektive problemer. Portalen er under kontinuerlig utvikling, og siste nytt er prosedyrer for melding til barnevernet og prosedyrer for enkeltvedtak på skolens psykososiale miljø.
1800 skoler har kjøpt Kriseperm for grunnskolen - se presentasjon
Personalomsorg AS har utarbeidet en kriseperm for beredskap ved 18 ulike krisesituasjoner som kan ramme skolen. Permen har rutiner for håndtering av mobbing, som myndighetene nå påpeker mangler ved 50% av norske skoler. 1800 skoler har nå tatt i bruk dette verktøyet. Krisepermen er en del av Omsorg i Skolen, et komplett system for skolens krisehåndtering som ivaretar alle involverte når krevende situasjoner oppstår.
Mellomlederne har en viktig rolle i enhver virksomhet. De er bindeleddet mellom bedriftsledelsen og medarbeiderne. Det er mellomlederne som leder arbeidet med å sette virksomhetens planer ut i livet for å nå målene. Med sin posisjon nær medarbeiderne har de store påvirkningsmuligheter, og deres innsats blir avgjørende. Mellomlederne får stadig større oppgaver, ikke minst der de har personalansvar. Hvordan bruke denne viktige ressursen på en best mulig måte?
Personalomsorg er på plass i det nye Skårbygget i Ørstavegen 10 i Volda. Vi vil kunne tilby virksomheter i regionen støtte i personalbehandlingen. Det vil også være et tilbud for de som trenger en samtalepartner i forhold til sitt privatliv. I Skårbygget finnes en rekke tilbud innenfor helse og velvære som vi vil kunne samarbeide med.
Vi er glade for å kunne presentere vår Kriseperm for barnehagen. Dette er et unikt ressurs- og metodeverktøy til bruk for barnehageansatte i møte med 17 psykososiale krisesitusjoner. Permen er en del av konseptet Omsorg i Barnehagen - et komplett system for barnehagens krisehåndtering som ivaretar alle involverte når krevende situasjoner oppstår. Vi har fått gode tilbakemeldinger på bredden av temaer, og ikke minst metodikken.
Personalomsorg har inngått samarbeid med Hjelp24 for at vi gjensidig skal utfylle hverandres kompetanse. Dette skjer etter at myndighetene fra 1. januar 2010 har skjerpet kravene til bedriftshelsetjeneste, og har pålagt flere bransjer å knytte seg til godkjent bedriftshelsetjeneste. Hjelp24 er Norges største og ledende private helseaktør med 700 ansatte fordelt på 40 lokalkontorer over hele landet.
Personalomsorg lanserte Internettportalen Omsorg i Skolen i november 2009. Mange enkeltskoler og hele kommuner har alt tegnet abonnement på denne omfattende ressursbanken. Alle ansatte i skolene som abonnerer får tilgang til en stor mengde hjelpemidler som de kan bruke i møte med elevenes individuelle og kollektive problemer. Portalen er under kontinuerlig utvikling, og siste nytt er prosedyrer for melding til barnevernet og prosedyrer for enkeltvedtak på skolens psykososiale miljø.
Personalomsorg AS har utarbeidet en kriseperm for beredskap ved 18 ulike krisesituasjoner som kan ramme skolen. Permen har rutiner for håndtering av mobbing, som myndighetene nå påpeker mangler ved 50% av norske skoler. 1800 skoler har nå tatt i bruk dette verktøyet. Krisepermen er en del av Omsorg i Skolen, et komplett system for skolens krisehåndtering som ivaretar alle involverte når krevende situasjoner oppstår.